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占据领导心智，从研究领导需求开始
前面我说过，占据领导心智，不是一上来就请客送礼。
当然，也不是见了领导面，就一顿点头哈腰，奴颜婢膝，鞍前马后。
很多人都想讨好领导，让领导关心关照自己，但很多人都没做一件事，那就是研究领导。
这是很多人思维懒惰的体现。
想提拔，但很少去研究领导。因为研究领导，是需要动脑筋的。凡事动脑筋的东西，都让人感到劳累。
避开劳累的后果是什么呢？
就是你做的事情，大多数是无用功。
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