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没事不要跟领导“较劲”!
什么叫跟领导“较劲”?
给大家举个例子。领导给你安排了一项工作,但是作为经常在一线工作的你发现,这项工作并没有什么实际意义,于是你就出于工作实效的问题,跟领导掰扯了起来。
搞到最后,领导不仅没有接受你的建议,还认为你这个人毛病多。而你也义愤填膺,认为领导不可理喻,明明是好心建议,却被领导无能拒绝。
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