法院院长:强化作风建设大会上的讲话
同志们:
按照市委关于开展强化作风建设学习实践活动的决策部署,为深入落实“干就干一流、当就当先进、争就争第一”要求,进一步巩固党史学习教育和政法队伍教育整顿成果,勇于向形式主义、官僚主义和懒政怠政“十种表现”开刀。以此为主题,今天的大会,主要围绕“强化作风建设,让‘躺平式’干部躺不住”,与大家探讨交流。
党的十八大以来,党中央把加强作风建设作为切入点,出台“八项规定”,深入开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育,出台一系列党内法规,着力整治“四风”。党内不良作风虽然治了标,但远远没有达到根治的效果,一些作风顽疾时有抬头趋势,队伍作风建设依然任重道远。
“躺平”本是网络词汇,描绘了现实中生活中一类得过且过的消极心态。在我们身边,一些干部也不乏“躺平”姿态:有的满足现状不思进取、回避矛盾不敢负责,不担当不作为、推诿扯皮,不求有功,但求无过;有的认为多一事不如少一事,对工作不抓落实,浮光掠影,流于表面;有的安于现状,得过且过,缺乏信心与斗志;有的面对任务左躲右闪,直接“躺平”……“躺平式干部”以虚字当头、空字挂帅,损了形象、伤了民心,“推一下动一下”,久而久之必然导致“能者多劳懒者闲”的现象,致使大量人力资源闲置难以形成合力,进一步拖延办事时间、降低工作效率,既影响干部队伍的凝聚力,又容易滋生不正之风。长此以往,久议而不决、决而不行,一些原本可以化解的矛盾、解决的问题长期得不到实质性解决。但与此同时,现实中我们很少见到哪个干部因“躺平”受到责罚,也很少听说有干部因“躺平”被处理。有的干部抱着“我不贪、不占,能拿我怎么样”的心理。可见,对“躺平式”干部决不能听之任之,要知道“躺平”不可取,“躺赢”不可能。
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